温州网讯“临近毕业时，大家心里是不是都打过这样的问号：留在温州，我能得到什么支持？”市人力社保局宣讲员陈嫣涵的开场提问，就把大学生的注意力牢牢“攥”住了。这是11月6日“浙里循迹·理润瓯越”机关青年理论宣讲进高校活动暨温州理工学院青马薪火宣讲团集训营开营仪式现场的一幕。
没有冗长的理论铺垫，没有刻板的说教腔调，4名青年宣讲员轮番“开麦”，用同龄人听得懂、有共鸣的表达，将党的二十届四中全会精神与温州发展故事娓娓道来。党的二十届四中全会提出将“丰富人才资源优势”作为我国发展的重要优势。宣讲中，陈嫣涵生动解析温州为高校毕业生量身定制的“510+行动计划”人才政策礼包，把“人口红利向人才红利转变”的发展趋势，解读为毕业生听得懂的就业创业指南，展现“城市给予青年成长舞台，青年反哺城市发展活力”的“双向赋能”。
党的二十届四中全会提出，激发全民族文化创新创造活力，繁荣发展社会主义文化。文化创新的时代命题，在市文化广电旅游局宣讲员全彤的比喻中变得鲜活可感：“蚕吃桑叶产出能治风湿的蚕砂，正如文化滋润生活的治愈力。”她提出要进一步挖掘永嘉学派等温州传统文化，系统性创新性打造“文化工程”，让文化治愈生活。
温州理工学院学生陈羽茜从温州的“一碗风味、一街风情、一方山水”切入，勾勒出温州发展中的烟火气与诗意感。温州理工学院红笔杆志愿服务队负责人胡思懿用中共浙江省一大陈列馆中的老物件“一支钢笔、一艘木船、一封残存家书”，诠释浙南“火种精神”。
思想的碰撞之外，更有资源对接的务实之举。活动现场，主办方为“鹿鸣”机关青年理论宣讲团、温州理工学院青马薪火宣讲团代表颁发聘书。市委直属机关工委与温州理工学院签署了宣讲团共建协议，双方将围绕理论共研、宣讲互访、品牌共创等展开深度合作。本次走亲宣讲通过互学联动，将带动一批青年宣讲员带着所学走向更广阔的舞台。
据介绍，下步，市委直属机关工委、团市委将共同加强青年的思想引领和理论宣讲力度，创新“8090”和“00后”青年理论宣讲团宣讲形式，持续推动优质青年理论宣讲资源“下沉”，用“青言青语”推动党的创新理论飞入寻常百姓家。
来源：温州日报
原标题：机关青年宣讲员进高校“开麦”
用“青言青语”讲活发展故事
记者：林岳
